Günümüzde birçok konuda ve olayda kararsızlıklar yaşandığı göze çarpar duruma gelmiştir. Küresel olaylarda uzlaşamayan ileri seviyedeki ülkeler, kendi içindeki sorunlara bir türlü net çözüm geliştiremeyen bölgeler vs. ve kararsızlıktan kaynaklı zig zaglar her geçen gün artmış durumda.
Konuları ele alış biçimi eksik ve yön belirlemekle beraber kararsız kalan liderler ne yazık ki toplumların ileriye gitmesinde verimli olamıyor. Etik Liderlik İhtiyacı yazımızda buna biraz değinmiştik. Bence bu sorunların ve durumun oluşmasındaki kök neden karar vericilerin karar vermede yaşadıkları sıkıntılardır. Bir nevi kararsızlığın kendisidir! Çünkü karar verici yetkisinde olan her kişi sorumluluğunun farkında, ehil ve inisiyatif alabilen ve aynı zamanda ileri görüşlü ve kapsayıcı bir bakış açısına da sahip olmalıdır. Örneğin, orta ölçekli bir şirkette direktörün veya yönetim kurulunun bazı konuları geçiştirmesi, zamana oynaması, tutarsız davranması veya ileri geri kararlar almasının tüm örgüt üzerinde nasıl bir etki yapabileceğini düşünün. İlgili personele şirketin önceliklerinin neler olduğunu net açıklamayan bir yönetim hem gereksiz sıkıntı yaratır hem de verimli ve daha üretken bir kurum olmayı gereksiz yere zora koyar. Halbuki, konuların ehil insanlarca tartışılarak karar alınması ve gerekçeli kararların diğerlerine de iletilmesi çok daha doğru ve yerinde bir tutum olacaktır. Maharet insanların kafasını net tutmak, tutarlı ve belirli bir vizyon ile liderlik etmektir.
Pozisyonlar yetki kadar sorumluluk da gerektirir. Ancak, karar verici pozisyonları ise yetki, sorumluluk, inisiyatif ve liderlik gerektirir. Bu konuda şüpheleri olan insanların pozisyon tekliflerini değerlendirirken bunların hepsine dikkat etmesi gerekir. Böylelikle hem kendilerini istemedikleri durumlara sokmazlar hem de kurumların ilerlemesinde aksaklıklar yaratılmaz.
Ne demişler, en kötü karar bile kararsızlıktan iyidir! Siz siz olun hayatınızda ve özel yaşamanızda hiçbir konuyu kararsız bırakmayın; tercih, mantık, analiz ve sezginize göre bir karar alın ve yolunuza devam edin.
Dr. Bilinç Dolmacı
コメント